发布时间:2021-06-09 10:46:00来源：七考网
1.企业人力资源、财务（税务）管理人员。
2.人力资源服务机构 从业人员。
3.会计事务所、税务所从业人员。
4.其他从事薪、税岗位从业人员。
薪税师作为时代的产物，在薪酬管理的税务合规方面发挥更专业的作用，市场中对薪税师的需求量也将越来越大。
新政对企事业单位企业战略、人力资源战略、人力资本重构、薪酬架构创新将提出极高的要求。
企业急需既掌握人力资源管理基础知识及税务基础知识，又能熟练进行企业薪酬体系的全流程设计的人才。
针对考试热点，结合较新时政做解读，辅助薪税师能力提升。
考前，给你划重点，帮你重点查漏补缺。
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设备可同步，利用碎片时间，线上随时答题，随时随地。
徐阳
薪税/人力资源服务。在人力资源服务行业有超过15年的经验，历任国企、民企、外企的管理岗位。参与并领导过招聘、派遣、外包、法律咨询等众多人力资源服务项目。对人力资源管理、政策分析、风险管控有丰富的经验与系统的方法论。
陆向宇
上海财经大学会计学硕士/上海财经大学会计学院/在职硕士生导师。拥有20年财务实战经验，帮助多家企业完善了税收合规体系，合法合规为企业节税和为企业规避税务风险。拥有世界500强跨国企业财务管理背景，对全球财务领域的理念和实操都具有丰富的经验。
烟台学薪税师哪家培训班靠谱?小编推荐高顿财经教育学校。高顿财经引入包括ACCA、USCPA、CICPA、CMA、CFA、CIMA、FRM、会计职称等在内的全球含金量较高的财经职业资格认证，为学员提供认证考试培训、行业前沿资讯、实务技能训练、职业发展活动等教育服务。来自高顿的学员具有财经知识，拥有更好的职业发展，赢得更受尊重的社会地位。
薪税师职业规划是什么?
(1)纳入人才库
目前咱们国家已经有6个地区有了地方性的人才库，符合人才库申请的薪税师都可以申请进入。而进入薪税师人才库之后，不仅在网上就可以查到你的个人信息，而且你还可以免费参加一些薪税师的人才交流会，认识、结交更多的人脉，找到更好的工作。
(2)大中型企业的人事和财务部门
从薪税师协会网了解到，薪税师目前已经受到了薪税主流组织的认可，一些大型的人力资源企业比如中智集团，已经设有专门的薪税服务岗位。与此同时呢，也有越来越多的单位，在招聘人员时，把拥有薪税师证书作为招聘时的优先录用条件。
(3)税务师事务所等税务机构
有人计算过，中国目前纳税的主体已经超过总人口的一半还要多，达到了9.6亿人，税务问题牵涉到每一个家庭、每一个人。对于税务方面的需求，未来只会越来越大，因此税务师事务所也是不错的选择。
(4)个人创业
新个税法的推行对于中高等收入的小伙伴影响较大，至少你现在有可能工资没涨多少，但是税收却增多了，这正是因为累计预扣法的出现。那么中高等收入的小伙伴未来对于薪税方面的需求就会增加，如何提前计算好累计免税收入、累计专项附加扣除等等费用，让自己的税负在合理范围内更少一点。薪税师可以为他们提供这方面的服务，因此，优质的薪税师不仅可以选择在企业工作，也可以选择自己去创业!
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