2020-05-27 11:22:30来源:转载
在考证大军中,想考人力资源管理师的人群有很多。想入行HR就要报考人力资源管理师考试,那么,人力资源管理师适合什么样的人报考呢?带着这个问题,快来看看小编整理的人力资源管理师适合什么样的人报考吧。更多资讯可以关注七考网。
随着考证热潮的来临,报考人力资源管理师证书的人越来越多。那么问题来了,人力资源管理师适合什么样的人报考?小编带来说说吧,供各位考生参考。
人力资源管理师适合什么样的人报考
这个人力资源管理师证书是由各省组织统一考试的,分为四个级别,考试合格是由省人力资源和社会劳动保障厅颁发的,是国家认可且全国通用的。
实际上人力资源管理师适合什么样的人考这个证书呢?
人力资源管理师适合什么样的人之从事人力资源工作的群体
由于工作、晋升的需要,可能会考一个更高一级的证书,毕竟在这个人力资源这个圈子混,别人有了,自己也得有一个,至少能装门面。做人力资源的都知道有这个证书,不过目前的实际情况是,不是所有的公司都要求要有这个证书的,严格写明要有这个证书的企业还不是很多,大多数是作为一个参照依据。
人力资源管理师适合什么样的人之在校学生和即将毕业的的人员
特别是人力资源相关专业的学生,基本上在毕业之前都会考完三级证,也有一部分其他专业的学生,不打算从事原有专业的工作,打算转行的。
现在的大学都流行考证,毕业找工作的时候,手里没有几个证书,都不好意思说!
当然,这个观点是片面的,但现实是很多人考证是比较盲目的,不管对自己有用没用,先考几个再说。
有几个证书,投简历的时候也会多几分自信,谁又能完全否认呢?
人力资源管理师适合什么样的人之咨询公司、猎头、培训行业等群体
这些行业多是要和人力资源从业者打交道,所以必须要具备一定的人力资源管理知识,没有一定的专业度,很难和人力资源工作人员沟通,达成一致的看法。只有双方很畅快的沟通,才有可能达成业务上的合作。
所以,这类人员,需要有比较系统的人力资源管理知识,如果完全不懂,是没办法和客户沟通的。
当然除了这些人员,还有中途转行做人力资源的,也有工作需要,需要了解人力资源的,还有对人力资源有兴趣的,也会考这个证书。