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舟山健康管理师培训收费标准

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从健康保险的经营目标看,健康管理通过提供专业化、个性化的健康管理服务,可以满足健康服务的需求;通过实施专业化的健康诊疗风险控制,可以降低保险公司的赔付率,扩大利润空间。由此不难看出,健康管理师在健康保险中将扮演越来越重要的角色。

为什么要考健康管理师

 

  • 健康管理师需求


    朝阳产业有政策前景好

    我国慢性病患病率高、老年化人群、亚健康群体庞大,专业的健康管理师需求预计将超过200万人以上。相关政策要求人社部将健康管理师纳入健康-卫生行业特有的职业。

  • 健康管理师资格证书


    领补贴加积分待遇高

    根据有关政策,凭资格证书,可到当地人社局领取培训补贴1000-2000元;可增加积分,助力拿到居住城市的“绿卡”;健康管理师资格证书是调级评职称的重要证书依据。

  • 健康人才


    职场有优势家人更幸福

    21世纪健康人才具备的证书之一,运用更专业知识,更系统的服务,让客户更信任,不断扩展人脉,事业更进一步。同时,为家人提供疾病预防知识,使家人身心健康。

  
线上线下融合式教学智能模式更有效
 
 
  • 师资教研-实力派

    数量:从10+到300+;实力:行业+大学教授+研究生导师;服务:讲义+辅导+题库+答疑+监督+测评+指导为一体的教学闭环。

  • 学习体系-轻松化

    形式:直播+录播+面授+知识树搜索+智能题库+智能测评+模拟训练+专业答疑;工具:在线/离线学习+APP/IPAD移动学习+教辅资料。

  • 服务体系-全面化

    内容:政策咨询+定制化产品+学习规划+服务答疑+监督测评+就业指导+企业人才库;特色:专属班主任+7x24全天候0.5小时反馈答疑。

  • 科技智能-趣味化

    课程内容:实景课堂+3D模拟教学+VR沉浸式课堂+大数据测评报告+移动APP;教学特色:智能+生动逼真+互动+便捷+易学+趣味性。

 

全程跟踪教学,为学员解除后顾之忧
 
 
  • 1

    自主研发教辅质料:根据考试大纲以及命题方向,精心研发考试用教材、讲义、资料,根据学习情况,发送资料,确保复习质量。

  • 2

    全程跟踪教学:不定时了解学员情况,依据智能测评,针对学员的薄弱点制定切实可行的学习计划,全程监督学员学习。

  • 3

    疑难问题智能答疑:配备专业教研人员,根据答疑数据,及时解决学员学习难题,24小时内进行专业指导,确保疑难问题不过夜。


学习行为大数据驱动,智能课堂顺势而生
 
  • 智能题库

    智能题库

    海量题库免费下载,包括文字解析,音频解析,视频解析等,班主任全程跟踪答疑,了解学员学习进度,专属智能题库来帮助考生攻破薄弱环节。

  • 智能面授

    智能面授

    强化理解记忆突破类课程,采用面授+移动测评授课模式强制学习,根据移动智能测评报告,实施分层教学,针对性薄弱环节,提升应试能力。

  • 智能录播

    智能录播

    基础讲解类课程,聘请行业核心师资,按章节知识点逐点录播并配备测试习题,学员可连续播放学习、测试,智能生成测评结果和学习进度规划。

  • 智能直播

    智能直播

    应试能力训练类课程,采用智能移动测评与直播紧密结合授课模式,课前、课中、课后测评,及时发现、收集错题、实现针对性、互动性强化训练。


熟悉报考条件,预定就业黄金席位
 
  • 重点报考人群

    各级疾病预防控制中心专业人员;社区卫生服务人员,各种体检中心、健康管理(咨询)公司、保险公司工作人员;大中小学校校医;医学院校应届、往届毕业生;从事或准备从事健康管理相关职业的人员等。

  • 满足以下条件之一即可报名

    1、医药卫生专业专科以上学历
    2、非医药卫生专业专科以上学历,并满足两年本职业或相关职业工作年限
    3、中等专科以上医药卫生专业学历,并满足三年本职业或相关职业工作年限


考取健康管理师证书有用吗?
 

1.前途广阔:我国13 亿多的人口,慢性病患病率高、老年化群、亚健康群体体庞大,人民健康意识增强,加上我国医疗体系向以健康管理为主的预防系统逐渐转型,作为健康管理师的面临的机遇是非常优越。
2.工作自由简单:健康管理师十分利于自己创业,做私人健康顾问,开创自己的社区健康管理工作室,上班自由空间大,没人限制。
3.薪水高:健康管理师如果在企业就职,除基本工资外,加上业务提成,以及私人健康顾问的收入,一个月的收入远远超过万元。 
4.竞争少:由于这个职业新,培训工作才刚刚开展。

5.职业新:健康管理师是2005年年底才公布的职业,目前知道健康管理师这个职业的人不多,了解这个职业的更少,从事一个行业越早越好,现在加入健康管理这个行业可以占据先入优势。

 

较近好多同学都来咨询健康管理师的报考事宜,大家比较关注的一个,就是课程价格的问题;健康管理师考试市场竞争比较大,培训机构质量良莠不齐,有的人做的培训价值的是1999元,也有2600元,2980元,3600元,3980元,4800元等等,很多人会头晕头大,一方面怕被骗,一方面也有点人性的贪小便宜的心态,很多时候很难选择,特别像一些刚入职场的新人就更容易被人心利用,贪便宜不成,又学不到东西。

健康管理师是从事个体和群体从营养和心理两方面健康的检测 、分析 、评估 以及健康咨询 、指导和危险因素干预等工作的专业人员。健康管理师报考的人会多吗?这些年随着大健康、大卫生理念不断深入人心,健康管理师作为家庭医生签约团队重要的组成部分,得到各级政府及相关部门的重视。

我们从影响因素来看价格:

授课导师

请一线的教授上课的费用成本比一般的导师讲师贵很多,但优点是在一些专业标准、经验水平、行业拓展、机会分享以及考题重点捉取上比一般的导师讲师更有,更精准,而且导师更受学员欢迎,能极大提升教学质量。授课的导师成本越高,课程的费用自然越高,教学质量也越好。

通考率

一般专业培训班,基础标配的都会有章节的练习册、复习题,考前的复习资料的;但是有一些基础班是没有包含考前辅导、重点捉题的,因为考前辅导与重点捉题一般都是请一些与官方走得比较近的老师来上课的,都需要收费,所以一般基础课程上并没有这个项目,如果需要考前辅导的话,可能还要付几百块元。

课程形式

课程的形式特别显示了一些隐性的价值因素、运气因素,对于线上课程,精通与定制类的还好,基础标配的就很惨,基本就一个线上视频课程,一个教务老师,没有交流群,没有学员群,自己看书看视频学习。线上课虽然有学习自由的便捷,但也伴随着松懈、学习质量低下的危机;相对比所有的线上课,线下课除了教学质量的优势外,在学员、导师交流认知,机会碰撞上更出彩。线下教学因为涉及长期聘请导师、场地成本、教务助理人工成本以及固定消耗成分,所以在学费上相对比较高,但是很有价值。

很多人都嚷嚷着要“靠谱的机构”,机构都很靠谱,服务是要收款的,什么的价格什么的价值服务,这个定律永远不变。贪小便宜,只落得下一个学术无成,职业无路等结果,这时候反倒来说考了证书没有就不好了,是吧。

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