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教师资格证面试都考什么 面试难吗?

2019-12-31 14:47:06来源:尚七网综合

今年教师资格证下半年的报考人数是590万。充分说明了这个证的含金量,当然,拿这个证也特别难拿。

教师资格证的面试总共20分钟。

共有三个环节:结构化问答(5分钟)——试讲(10分钟)——答辩(5分钟)

面试之前会进行电脑抽题。所抽内容是你报考科目的教科书一小节。比如你考小学语文。就在一到六年级的语文教材里随机抽一小节。面试之前你有20分钟进行备课。

结构化面试考查内容

1.综合分析能力:比如“谈谈你对这句话/现象的理解/看法/感悟”。这是结构化最难的题目,并且每年必考。

2.计划组织协调能力:比如“如何组织安排某班会/活动”。这种题型考查较少,因为有固定模板,大家只按固定模板答题即可。

3.人际关系处理能力:比如“ABC 三位同事对你的态度不一,你怎么处理与这三者的关系”。

4.应变能力和情绪控制能力:比如“你是一名老师,上课过程中飞进来一只鸟,同学们一直在欢呼雀跃,你会怎么处理这种情况”,这就是在考查大家的应变能力和情绪控制能力。

5.语言表达能力:面试从第一个环节结构化面试到最后一个环节答辩, 都是考查语言表达能力。

6.教育教学(解决难题)能力:比如“你在上课讲述你的上课内容,有一位同学突然站起来说你讲错了,你将怎么做”,这是在考查教育教学能力、课堂管理能力以及解决这种课堂难题的能力。

7.自我认知能力:比如“你了解你自己吗?你知道自己的优点和缺点有哪些吗”,再比如“成为一名教师,你认为你有哪些优点和缺点呢”,这就是考查大家的自我认知能力。

试讲

试讲作为考试中的重要得分项——试讲, 考官打分看的就是你的教学基本功。

试讲并不是一节课内容的压缩,而是选择其中一个内容片段进行教学。这个教学必须是具体、丰富的,包括教学方法的使用、师生活动的安排、教学环节的完整等。

考生要明白试讲的目的是考查考生是否适合做一名教师,而不是如何成功地将一课时的内容压缩为十分钟或十五分钟的内容。所以考生要尽量在有限的时间里,将一个知识点讲授清楚,做到学生能够理解运用。

试讲中要体现的是教师如何“教”,学生如何“学”,所以不能简单地认为只要自己能流畅地讲完就好了,还应注意教学方法的选用、教学环节的安排、教学氛围的营造等,这些都是考生在试讲中应该注意的地方,不能自顾自地讲。

答辩

答辩的问题比较随意,评委要是觉得课有问题就问课堂教学问题要是觉得没有问题就不痛不痒的问两个其他问题。

如:教育教学,应急应变,有的时候也会考自我认知,比如你为什么当小学老师

答辩,也称问答,指在面试的试讲之后进行的简短问答,采用评委提问考生回答的方式进行,意在考察考生的综合素质,从而得到一个比较全面、客观的立体形象,为选拔合适人才提供充分依据。

答辩时注意沉着冷静,实事求是,紧扣题目,条理清晰,教态自然,语言流畅

待三个步骤都完成之后,你就可以离开考场。面试结束后如果面试合格。就可以拿着合格的成绩证明去教育局申请,提交相关体检报告等然后由教育局认定发给教师资格证

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