2019-01-23 11:54:01来源:中公教育
事业单位分类改革、取消编制编制、公车改革、养老金并轨等等政策纷纷出台。另外还有2020年事业单位将会分为4类的消息惹人关注,那么全国3000万在职事业单位员工们又该何去何从呢?
部分事业单位转企业之后,为了适应发展必定会进行裁员。部分的员工会被辞退这是板上钉钉了,原单位当然也会给予一定的赔偿金。另外就是会有一部分人提前五年退休,离岗期间还能享受到工资福利等基本待遇,各项社会保险也会缴纳,直到法定退休年龄之后办理退休手续之后就可以享受领取退休养老金了。
高校教师、公立医务人员将会失去编制
教师和医务人员将取消其事业单位编制,但是保留其事业单位属性。也就是说,只是少了“编制”的帽子,其他待遇晋升方面都是没有变化的。取消编制,为了保障改签聘用合同(注意不是普通的劳动合同)。
参公或将可以转编为公务员
对于承担行政职能岗位的事业单位员工,也就是常说的参公人员,未来会向行政岗位发展,这类职工可根据自己意愿进行选择是转公务员还是安置到其他事业单位。这对参公人员来说应该是个好消息,对于你们日后参加遴选考试的限制也会小一点。
部分单位将由聘用合同变为劳动合同
对于从事生产经营活动的事业单位,以后将逐步转为企业管理,而原有职工也会转为签订劳动合同管理,而不再是原有的事业单位聘用合同。也就是会有15%的事业编制将会被取消。