事业单位改革工资有什么变化 看完这些你就明白了

事业改革的消息一直不绝于耳，事业单位拥有正式员工3000多万，按理说事业单位改革只涉及到3000多万人，不应该这么受欢迎。但是由于事业单位是众多毕业生找工作的首选，所以关注人数和关注度一直比较高。除了事业单位改革后，编制的变化之外，深受大家关注的还有工资水平。

早在2016年就明确了深化事业单位改革。有一些事业单位会由身份管理向岗位管理转变，由固定用人向合同用人转变。事业单位改革后工资会有所变化，今天我们说一下有几类单位会进行改革，工资看涨比肩公务员。

首先就是教师，教师改革消息不断，先是高校教师取消编制，紧接着又有中小学教师平均工资不低于当地公务员平均工资水平的消息放出。偏远乡村教师工资水平低，对教育人才缺乏吸引力，不能吸引他们扎根农村从事教育。为了提高农村的教育质量，吸引更多教育人才扎根农村，中小学教师工资提升已经成为一种势在必行的趋势。

接下来就是医务人员，公立医院改革后也将取消编制，同时也对医务人员的工资进行调整。医务人员工资更加重视多劳多得，对于一线的医务人员，还看重医务人员的专业水平。医务人员整体的薪资水平除了跟自己的劳动成果有关，还跟自己的技术水平有关。

最后就是技术工人了，技术工人体现多劳多得。但是如果想自己的薪资能够更上一层楼，还是要不断学习，提升自己的能力。社会越来越凭能力吃饭，绩效整体是一种社会公平的体现。